Mission d’information du Sénat : organisation territoriale du système scolaire

22/03/2011
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Le 8 mars, la mission commune d’information sur l’organisation territoriale du système scolaire et sur l’évaluation des expérimentations en matière d’éducation a organisé une table ronde avec les syndicats.

Plusieurs questions sont posées : comment ” concilier l’autonomie souhaitée des établissements et le renforcement constaté des rectorats ? ” ou encore ” les obligations de service des enseignants sont-elles adaptées à l’école d’aujourd’hui ? “. Pour y répondre, plusieurs personnalités, notamment des syndicats comme le Syndicat national des enseignants du second degré (SNES-FSU), étaient présentes.

Voir la réponse de Fabienne Bellin, secrétaire nationale du SNES-FSU en charge de la politique scolaire à la question “Le chef d’établissement doit-il être un pilote, un gestionnaire, un coordinateur ?” – 49’55″ à 55’40″

Voir la réponse de Fabienne Bellin, secrétaire nationale du SNES-FSU en charge de la politique scolaire à la question “Les obligations de service des enseignants sont-elles adaptées à l’école d’aujourd’hui ?” – 75’42″ à 79’20″

Voir la table-ronde dans son intégralité.
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Irlandais, polyglotte, évadé d’un hopital psychiatrique… recruté comme prof d’allemand en France

03/02/2011
Journal de 7h30
Sophie Parmentier

Interné pour tentative de meurtre, il a enseigné pendant un mois dans un collège et un lycée de Digne-les-Bains.

Ecouter la réaction de Frédérique Rolet, co secrétaire générale du SNES-FSU (de 7″42 à 8″10).
Aujourd’hui, cliquer, sur la page affichée, ici :
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Se former ou enseigner, il leur faut choisir…

28/01/2011
Laurent Mouloud

Dans les académies où les sessions de formation sont regroupées sur deux semaines, certains chefs d’établissement refusent de laisser partir les profs stagiaires, faute d’avoir quelqu’un pour les remplacer.

Le SNES-FSU juge la position du Snpden « scandaleuse ». « C’est d’autant plus facile pour eux de mettre la pression que le chef d’établissement a un avis décisif dans la titularisation du stagiaire à la fin de l’année, déplore Emmanuel Mercier, secrétaire national du syndicat. Mais ce n’est pas aux stagiaires de subir les carences de l’administration. »

Le SNES a demandé au ministère de rappeler les chefs d’établissement à l’ordre. Tout en soulignant que cette situation était directement liée aux suppressions de postes. « Depuis 2003, insiste Emmanuel Mercier, le gouvernement s’attaque en priorité aux postes de remplaçants car plus discrets. On en voit aujourd’hui très clairement le résultat. »

Lire l’article dans son intégralité.
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Le SNES en campagne : Recrutement/Enseigner, ça s’apprend

La formation ou les cours : le dilemme des jeunes profs

27/02/2011
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Situation ubuesque pour les jeunes professeurs qui essuient les plâtres de la réforme de la formation des enseignants. Dans les académies où les sessions de formation sont regroupées sur deux semaines, les proviseurs des établissements où ils enseignent en alternance refusent de les laisser partir, car ils ne sont pas remplacés.

Le syndicat enseignant SNES a demandé à l’Education nationale de rappeler les chefs d’établissements à l’ordre, et a demandé des embauches pour pouvoir remplacer les absents. En ces temps de réduction de postes, le message risque d’avoir du mal à passer.

Ecouter l’intervention d’Emmanuel Mercier, secrétaire national du SNES-FSU en charge du secteur “Formation des maîtres”

Cliquer sur le 4ème lien audio en bas de l’article : “Emmanuel Mercier, du syndicat enseignant SNES, dénonce le manque de moyen, et souligne que les professeurs doivent se former. (0’44″)”

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Le SNES en campagne : Recrutement/Enseigner, ça s’apprend

Académie de Dijon – La carotte ou le bâton ?

26/01/2011
Catherine Vachon

Après celle des recteurs, la prime annuelle des proviseurs va être soumise à l’atteinte d’objectifs. La performance n’est pas du goût de tous les Côte-d’Oriens.

Le responsable régional du SNES-FSU, Pascal Meunier, s’insurge : « Nous trouvons terrible que l’Education nationale soit concernée par des primes, des bonus. On se croirait dans les entreprises du CAC 40 ! Comment va-t-on pouvoir dire qu’un proviseur est méritant ? Si son établissement est calme ? Sans absentéisme ? Selon les résultats obtenus ? Et les ZEP ? Ces critères ne sont pas dignes de l’Education nationale. Je ne suis pas sûr que cette politique d’évaluation ne fabrique pas de faux chiffres (…)». Un avis partagé par un enseignant de l’académie de Dijon, agrégé d’histoire : « Je suis opposé à la culture du mérite qui se substitue à celle du service de l’Etat et de la collectivité ».

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Le Site du SNES Dijon

Les proviseurs soumis à la prime à la classe

26/01/2011
Véronique Soulé

Pouvant atteindre 6 000 euros, elle sera versée tous les trois ans en fonction des résultats.

Interrogé par l’AFP, Daniel Robin, responsable au SNES (principal syndicat d’enseignants du secondaire), a expliqué que «désormais le chef de l’établissement allait être perçu comme quelqu’un dans le camp de ceux qui défendent des politiques contestées, comme les suppressions de postes».

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Des primes pour les proviseurs

26/01/2011
Delphine Bancaud

Le ministre de l’Education nationale a annoncé hier que les proviseurs de lycées et les principaux de collèges pourraient bientôt toucher des primes au mérite, s’ils atteignent les objectifs fixés.

« Cela va contribuer à mettre plus de pression aux enseignants », s’inquiète déjà Frédérique Rolet, cosecrétaire générale du SNES-FSU, « nous craignons aussi que ces primes soient des récompenses aux chefs d’établissement appliquant le mieux la politique ministérielle ».

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Des primes au mérite pour les chefs d’établissements

25/01/2011
Le Grand Direct de l’Info – Jean-Marc Morandini

Luc Chatel a annoncé que des primes au mérite seraient accordées aux chefs d’établissements sur des critères pour l’instant encore relativement flous. Le SNES-FSU dénonce une prime à la servilité.

Ecouter les réactions de Daniel Robin, co secrétaire général du SNES-FSU, dans La Libre Antenne, de 29″30 à 44″17, quinze minutes d’entretien avec Jean-Marc Morandini et les auditeurs d’Europe 1.
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6.000 euros pour les chefs d’établissements performants

25/01/2011
Noëmie Rousseau

Les bons élèves ont des images, les principaux et proviseurs auront une prime de 6.000 euros. Elle sera versée tous les trois ans en fonction de leurs résultats, annonce le ministre Luc Chatel. Tollé chez les enseignants.

Et Frédérique Rolet, co-secrétaire générale du SNES-FSU, le principal syndicat d’enseignants de l’enseignement secondaire, de s’insurger : « Dans un contexte difficile où les relations entre chefs d’établissement et équipes pédagogiques sont dégradées, c’est soit une revalorisation pour tous, soit rien. Par principe, nous sommes contre les primes, elles clivent les personnels, séparent les corps entre eux. Cette prime est vécue comme un moyen de pression supplémentaire sur les profs. Les principaux et proviseurs les plus zélés, ceux qui appliqueront le mieux les réformes seront récompensés. »

Lire l’article dans son intégralité.
Disponible seulement pour les abonnés du journal.
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Une prime au mérite versée aux chefs d’établissement

25/01/2011
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Les chefs d’établissement pourront percevoir une rémunération supplémentaire si leurs résultats sont bons, c’est l’annonce faite par le ministre de l’éducation nationale, Luc Chatel, qui confirme qu’un accord a été signé avec les syndicats concernés.

Voir l’intervention de Frédérique Rolet, co secrétaire du SNES-FSU, sur le sujet (de 0″50 à 1″12)
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Prime au mérite/”servilité” pour les chefs d’établissement

25/01/2011
19/20

Luc Chatel a annoncé que des primes au mérite seraient accordées aux chefs d’établissements sur des critères pour l’instant encore relativement flous. Le SNES-FSU dénonce une prime à la servilité.

Voir l’intervention de Frédérique Rolet, co secrétaire générale du SNES-FSU, sur le sujet (aux 2/3 du journal).
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Exclu RTL : une prime au mérite pour les chefs d’établissement

25/01/2011
Armelle Levy

Une mesure qui concerne les proviseurs de lycée et principaux de collège, mais pas les directeurs d’école qui n’ont pas le même statut. Les syndicats d’enseignants dénoncent une prime à la servilité. Cet accord intervient au moment où circule une pétition pour dénoncer le gel des salaires et les suppressions de postes dans la Fonction publique.

Ecouter la réaction de Daniel Robin, co secrétaire général du SNES-FSU de 1″20 à 1″43.
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Éducation: une “prime à la servilité” pour les chefs d’établissement

25/01/2011
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Les principaux de collèges et les proviseurs de lycées pourront avoir droit à une prime de résultat allant jusqu’à 6.000 euros tous les trois ans, a annoncé mardi sur France Info le ministre de l’Education nationale, Luc Chatel.

Le SNES-FSU, principal syndicat des collèges et lycées, a d’ores et déjà dénoncé dans ce dispositif une “prime à la servilité”. Cet accord intervient alors que circule une pétition pour dénoncer le gel des salaires et les suppressions de postes dans la Fonction publique.

Lire l’article dans son intégralité.
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Education : faut-il une prime au mérite pour les chefs d’établissement ?

25/01/2011
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Le ministre de l’Education l’a confirmé ce mardi : les chefs d’établissements (principaux et proviseurs) pourront obtenir dès cette année une prime au mérite.

Autre son de cloche chez Daniel Robin du SNES, principal syndicat d’enseignants, qui estime que cette initiative n’est pas un bon signe pour l’avenir des relations entre les enseignants et les chefs d’établissements. «On est dans une logique de perte de pouvoir d’achat des fonctionnaires, c’est une rémunération à la servilité.»

Lire l’article dans son intégralité.
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Un bonus pour les proviseurs

25/01/2011
Anne-Charlotte Dusseaulx

Le ministre de l’Education nationale, Luc Chatel, a annoncé mardi sur France Info qu’une rémunération variable sera accordée, tous les trois ans, aux chefs d’établissement du secondaire, en fonction de leurs résultats. Une mesure qui divise les syndicats.

Mais tous ne voient pas cette annonce d’un bon œil. Sur RTL, le SNES -FSU, principal syndicat enseignant des collèges et des lycées, a dénoncé un dispositif mettant en place une “prime à la servilité”. “L’image que le chef d’établissement va donner, c’est quelqu’un qui est désormais dans le camp de ceux qui défendent des politiques contestées, comme les suppressions de postes ou la réforme du lycée”, a estimé le co-secrétaire général du Snes-FSU, Daniel Robin. Selon lui, ce n’est pas “un bon signe pour les relations” entre chefs d’établissement et professeurs.

Lire l’article dans son intégralité.
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